العاب القوي
يحدد فيما بعد
أخصائي مكاتب
(315) 368-6950
يحدد فيما بعد
Athletic Manager
(JFK/Donovan)
(315) 368-6684
Check out the Arbiter Live Help Sheet to better understand the new Athletics Scheduling Tool
For More Start/Tryout Infromation, Checkout the Fall Tryout Page
مواعيد بدء المواسم الرياضية - 2026/2027 |
||
|---|---|---|
الرياضات الخريفية |
||
| فريق كرة القدم الأول وفريق الناشئين | كرة القدم | |
| جميع الفرق الأخرى في فئة الناشئين والفرق الرئيسية لخريف هذا العام | كرة القدم للبنين والبنات، الركض عبر الضاحية، السباحة للبنات، التنس للبنات، الجمباز، التشجيع | |
| تم التعديل | Football, Girls Soccer (JFK+DMS), Boys Soccer (DMS), Girls Swim | |
| تم التعديل | Boys Soccer (JFK), XC | |
الرياضات الشتوية |
||
| الفرق الرئيسية والفرق الاحتياطية | كرة السلة للبنين والبنات، البولينج للبنين والبنات، ألعاب القوى الداخلية للبنين والبنات، التشجيع، الهوكي المختلط، السباحة للبنين، المصارعة المختلطة، الكرة الطائرة للبنات، الكرة الطائرة للبنين | |
| تم التعديل | البولينج للبنين والبنات، سباق المضمار الداخلي للبنين والبنات، التشجيع، الهوكي المختلط، السباحة للبنين، المصارعة المختلطة، الكرة الطائرة للبنات، كرة السلة للبنين والبنات | |
رياضات الربيع |
||
| الفرق الرئيسية والفرق الاحتياطية | البيسبول، السوفتبول، لعبة اللاكروس للبنين، الجولف للبنين والبنات، ألعاب القوى، التنس للبنين | |
| تم التعديل | البيسبول، السوفتبول، لعبة اللاكروس للبنين، ألعاب القوى للبنين والبنات | |
مواعيد الفحوصات الطبية للرياضات الخريفية:
|
||
مواعيد الفحوصات الطبية للرياضات الشتوية: |
||
مواعيد الفحوصات الطبية للرياضات الربيعية:
|
||
Section 3 has adopted a new scheduling platform for 2026 - 2027. In an effort to ...
التسجيل لجميع فرق « Utica » التابعة لمقاطعة المدارس البلدية، بما في ذلك الفرق المعدلة، وفرق الناشئين، وفرق «Varsi»...
الفرق الرئيسية، والفرق الشابة، والفرق المعدلة التواريخ: 13/8، 14/8، 17/8، 18/8 الفحوصات الطبية لجميع الرياضات...
فيما يلي مواعيد المخيمات الصيفية الرياضية التي تنظمها مؤسسة « Utica » لعام 2026. يمكنكم التسجيل من خلال...
نعتذر، لم يتم العثور على أي أحداث في هذا التقويم.
يفخر مقاطعة مدارس Utica بكونها مكان عمل يوفر تكافؤ الفرص، حيث يتم الاعتراف بالخلفيات والهويات ووجهات النظر الفريدة باعتبارها نقاط قوة. نحن ملتزمون بالحفاظ على بيئة متنوعة وشاملة ولا نميز على أساس العرق أو الدين أو اللون أو الأصل القومي أو الجنس أو الميل الجنسي أو العمر أو الحالة الاجتماعية أو الحالة العسكرية أو الإعاقة أو المعلومات الجينية.
نسعى جاهدين لتوفير فرص عمل متكافئة وتعزيز ثقافة الاحترام والإنصاف لجميع الموظفين. نحن ندعم السياسات والممارسات التي تعزز المساواة والشمولية في جميع أنحاء مجتمعنا.
منسقو الباب التاسع:
سارة كليميك، رئيسة قسم الموارد البشرية: (315) 792-2249
ستيفن فالشي، مساعد مدير التعليم والتقييم: (315) 792-2228


